
一人薬剤師つらい・・・



もう辞めたい・・・
このようなお悩みを解決する記事です!
一人薬剤師は、業務の負担が大きく、ミスが許されないプレッシャーがかかります。
「相談できる同僚がいない孤独な環境」や「休みが取りにくい状況」に悩む人は多いです。



私も一人薬剤師をやっていたときは、「もう辞めたい…」と考えたこともありました・・・
しかし、辞める前にできる対策や選択肢を知ることで、状況が改善したり気持ちが楽になります。
この記事では、一人薬剤師がつらい理由や辞める前に考えるべきことについて詳しく解説します!
一人薬剤師を「もう辞めたい」「つらい」と感じている人は、ぜひ最後まで読んでみてくださいね。
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一人薬剤師とは?


仕事内容と求められるスキル
一人薬剤師とは、その名の通り、薬局内で唯一の薬剤師として働くスタイル です。
調剤、監査、服薬指導、在庫管理、レセプト業務まで、すべての業務を1人で担当 するため、高いスキルと責任が求められます。
- マルチタスク能力:調剤業務をこなしながら、患者対応や電話対応も並行する必要がある
- 正確性と集中力:一人で監査を行うため、ミスを防ぐための注意力が必須
- コミュニケーション能力:事務スタッフや患者との円滑な関係構築が求められる
これらのスキルが求められる一方で、すべての責任が自分にかかるため、大きなストレスを抱えやすいのが現状です。



受付スタッフさん1人、薬剤師1人の体制が多くみられます。
一人薬剤師のメリット
そんな一人薬剤師ですが、メリットもあります。
- 人間関係のストレスが少ない
- 自分のペースで仕事ができる(業務のやり方を自由に決められる)
- スキルアップの機会が多い(幅広い知識が身につく)
- 給与が高い傾向がある



転職市場でも一人薬剤師の募集は年収が高い傾向があります!
一人薬剤師の仕事を辞めたい・つらいと感じる瞬間とは?


業務量が過多になりやすい
一人薬剤師の問題の一つが、業務量の多さです。
通常、薬局では調剤、監査、服薬指導、薬歴記入、在庫管理、レセプト業務などを複数の薬剤師で分担します。
しかし、一人薬剤師の場合、これらすべてを一人でこなさなければなりません。
- 処方箋の枚数が多い:患者が集中すると、休む間もなく対応しなければならない
- 複雑な処方がくる:一包化や軟膏調剤など、手間のかかる処方は時間がかかる
- 薬歴記入の時間が取れない:業務に追われ、必要な記録を十分に残せない



これらの負担が蓄積し、毎日疲れ果ててしまうという薬剤師は多くいると思います・・・
ミスが許されないプレッシャーと責任の重さ
プレッシャーが大きいことで、精神的な負担が限界に達してしまう人も多いのも現実です。
薬剤師の仕事は、患者の命に関わる責任重大な業務
- 調剤過誤のリスク:「もし間違えたら…」という不安が常につきまとう
- 疑義照会の負担:医師への問い合わせを自分で行いながら、他の業務も並行しなければならない
- クレーム対応:調剤ミスが発覚した場合、自分で患者対応もしなければならない



一人薬剤師の場合、ダブルチェックがないため、すべて自分の判断で行うことになります。
相談できる薬剤師がいない
相談できる薬剤師がいない孤独感があります。
通常の職場であれば、同僚の薬剤師と情報を共有したり、相談したりすることができます。
しかし、一人薬剤師の場合、悩みを共有できる相手がいないため、ストレスがかかることも。
- 業務の悩みを相談できない:「この処方、問題ないかな?」と思っても聞ける相手がいない
- トラブル対応を一人で実施:患者対応やクレーム処理もすべて自分でやる
- 仕事のストレスを発散する機会がない:同僚との会話がないため、ストレスがたまりやすい



特に、小規模の薬局では、事務スタッフとの関係が唯一の人間関係となり、相性が悪いとさらに辛く感じることもあります。
処方箋入力がしんどい(事務さん無しの場合)
処方箋入力になれていない薬剤師の場合、入力が不安でつらいと感じることがあります。
処方箋入力になれていない場合、可算の取り方や、用法容量の入力方法など、不安がつきまといます。



間違えると、返金対応などもありますので、つらいと感じる人が多いのではないでしょうか?
一人薬剤師を辞める前に考えるべきこと


「辞めたい」と思ったとき、本当に今辞めるべきなのか?を冷静に考えることが重要です。
勢いで退職してしまうと、次の職場でも同じ悩みを抱える可能性があります。
ここでは、辞める前に確認すべきポイントや、現職に留まる選択肢、退職後について解説します!
本当に辞めるべきか?
一人薬剤師の仕事がつらいと感じても、辞める以外の選択肢があるかもしれません。
まずは、以下のSTEPで確認してみましょう!
- 業務量が多すぎて体力的に厳しい
- 相談相手がいなくて精神的にきつい
- 休憩が取れず、健康に悪影響が出ている
- 将来のキャリアに不安がある



理由を特定することで、次の行動が明確になります!
- 休憩時間の確保を交渉する
- 上司に業務改善の提案をしてみる
- 可能であれば異動を申し出る



次の章で解説しますが、辞める以外に「現職に留まる」選択肢があるかを確認します。
- すぐに転職活動を始められる状態か?
- 経済的にしばらく無職でも問題ないか?
- 転職先で同じ悩みを繰り返さないために、どんな職場を探すべきか?



辞めた後はどうするのか?を考えた上で決断しましょう!
感情的になってすぐ辞めてしまうと、「結局また同じ問題を抱えてしまう」可能性があります。
冷静に判断することが大切です!
現職に留まる選択肢はあるか検討する
STEP2の「今の職場で問題を解決できる方法はないか?」を深堀します。



転職で解決することだけが正しいとは限りません!
以下のようなアクションを試してみることで、職場環境が改善される可能性がありますよ!
上司や本社に改善を申し出る
- 休憩時間をしっかり取れるように調整できないか?
- 人員を増やしてもらうことはできないか?
- 業務負担を軽減する方法はないか?
業務の効率化を図る
- 自動監査システムや調剤機器を導入できないか?
- 事務スタッフと業務分担を見直せないか?
- できるだけ負担を減らすための工夫をする
異動や勤務形態の変更を相談する
- 同じ会社の別の店舗に異動できないか?
- パートや時短勤務に切り替えることはできないか?



上司に相談することで、自分では解決できなかった問題が改善されるケースもあるため、まずは職場に働きかけてみるのも選択肢の一つです。
一人薬剤師を辞めるべきタイミングと判断基準


「辞めたい」と感じても、いつ辞めるのがベストなのか?は慎重に考える必要があります。
勢いで退職すると転職活動がスムーズに進まなかったり、次の職場選びに失敗するリスクもあります。
ここでは、辞めるべきタイミングや判断基準、転職活動のベストなタイミングについて解説します!
こんな時は辞めるべき?
一人薬剤師として働く中で、以下の状況に当てはまる場合は、退職を考えるべきタイミングです。
心身に大きな負担がかかっている
- 体調を崩しやすくなった(慢性的な疲労、頭痛、不眠など)
- 精神的に不安定になっている(ストレスで食欲がない、うつ症状が出ている)
- 休みが取れず、プライベートが犠牲になっている



特に体調が崩れている人は、早急に検討しましょう。
職場環境が改善される見込みがない
- 何度相談しても、業務改善される気配がない
- 人員が増える予定がなく、業務負担が軽減されない
- 休憩すらまともに取れず、働き続けるのが困難
将来のキャリアに不安を感じる
- 一人薬剤師のままではスキルアップできない
- 収入や待遇に将来的な不安がある
- 他のキャリアに興味があるが、今の職場では挑戦できない



これらに該当する場合は、「このまま続けるべきか?」をしっかり考え、早めに行動を起こすことが重要です!
退職を決断する前に考えるべきこと
退職を決める前に、以下の点をチェックしておきましょう。
退職後のプランを明確にしておく
- 転職するのか?
- それとも少し休むのか?
- 次の職場では何を重視するのか?(給与、勤務時間、人間関係など)
転職活動を始めてから退職を決める
- 転職活動を始めてから退職することで、ブランク期間を最小限にできる
- 内定をもらってから退職するのが理想的
金銭面の準備をしておく
- 退職後に無職の期間があっても、生活費に困らないか?
- 退職後すぐに転職しない場合、貯金がどれくらい必要かを計算する



退職を伝える前に、必ず次の職場を決めておくことが重要です!
転職活動を始めるベストなタイミング
転職活動を成功させるためには、辞めるタイミングだけでなく、転職活動を始めるタイミングも重要 !
タイミングを間違えるとボーナスを逃したりする可能性があります。
下記の記事を参考にしてみてくださいね!


まとめ|一人薬剤師を辞めたいと感じたら、今後のキャリアをしっかり考えよう


本記事では、一人薬剤師がつらい理由と辞める前に知るべきポイントについて詳しく解説しました!
最後に記事の内容をまとめます。
- 一人薬剤師は市場価値が高い
- 一人薬剤師を辞めたいと感じたら、「本当に辞めるべきか」「今の環境を改善できるないか?」 をしっかり考えること
- 心身に影響があったり、改善されない場合は早急に転職を検討する
結論として、一人薬剤師の働き方には大きな負担が伴うため、「辞めるべきかどうか?」を冷静に判断し、次のステップを考えることが重要 です。
一人薬剤師の環境が改善される見込みがない場合、無理をして働き続けるよりも、より良い職場環境を求めて転職するのが賢明な選択です。



「もう限界…」と感じている方は、まずは自分の気持ちを整理し、今後のキャリアについて考えてみましょう!
初めての転職の場合は、まずは転職エージェントに相談し、情報収集から始めましょう!
より良い働き方を実現するための第一歩を踏み出しましょう!
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